Sinnvoll führen
Die Neurowissenschaftlerin Barbara Studer referierte bei «Lunch am Puls» zum Thema «Führen mit Kopf und Herz.» Wie kann man die psychologische Sicherheit von Mitarbeitenden fördern? Wie vermeidet man Stress und Ermüdung?
Es sei einem guten, vertrauensbasierten Arbeitsklima förderlich, wenn sich die Mitarbeitenden nicht wie eine Maschine behandelt fühlten und Sinnhaftigkeit in ihrer Tätigkeit empfänden, so Studer. Auch Gestaltungsfreiheit und Autonomie wirkten motivierend. Liebe und Sicherheit seien stärkend für die mentale Gesundheit. Wer sich hingegen ausgeschlossen fühle und negatives Feedback bekomme, dessen Hirn reagiere gleich wie bei physischem Schmerz.